事实上，毒品已经泛滥到了你无法想象的程度，哪怕是一个小县城，吸毒人群都很庞大，就如同你无法想象现在约个大学生出来很容易是一个道理。

    我跟本地警察叔叔聊过这个话题。

    不说别的，开出租车的都有吸毒的。

    我现在还有个习惯，就是对路人客气一些，不抢，不争，不怪，不骂，积极避让，不要计较，因为你不知道他是什么状态，也许随时会抽出刀子捅死你。

    与一些服务者打交道时，也要积极、乐观。

    例如帮我搬东西的工人，我会表示感谢，或拿瓶水给他，我不会指责他，因为他的心眼是很小的，包容度有限。

    我刚装修的时候，门口有个收破烂的，在拿一些装修废材，其实是没啥用了，但是我总觉得即便没用了，你也应该征得我同意吧？何况我可以卖点钱呀？为什么要送给你呢？

    我就训了他一顿。

    那时我也年轻。

    过了两三天，玻璃被人砸了，3000多块钱。

    我知道是怎么回事了，这是我自己买的教训，所以我什么都没说，也没报警，报警也没用，自己换上了。

    过了一些日子，我又遇到了他，我虽然内心有火，但是我还是把他喊到了店里，把一些废纸箱之类的给了他……

    我从他微妙的面部表情上判断出，就是他。

    但是，我什么都没说，因为已经没意义了，我不想给自己惹麻烦了。

    昨天，我还看了一个新闻，一对夫妇被捅死在楼下，是被一个开三轮的捅死的，这个被捅死的女主人骂了这个开三轮的，嫌他不帮着搬上楼，还打了他一个耳光，这小子越想越生气，拿刀去杀了他们夫妻俩。

    包容一定是朝下的。

    越是层次比你低的，你越要包容他们。

    你可以挑战比你强的，因为他们有足够的包容心去包容你。

    偶尔，我看他们带队伍，我就心急，为什么？你太跟队员计较了，你何必在意队员怎么评价你呢？

    每个下面的人都有双重状态：

    状态一，闲聊时，他算个啥？SB一个，就如同我们骂领导是一个道理，我以前在国企，对这一点感触最深，每个人都觉得自己比老大更适合当老大。

    状态二，见面时，低头哈腰，就差跪拜了。

    倘若，你作为一个老大，你在意了手下的状态一，那就说明你嫩了，你是要求别人全身心的绝对服从于你，甚至比嫁给你还忠诚。

    咋可能呢？

    所以，跟着我的人若是说我好，我觉得这只能说明一个问题，他不够了解我，过上一段时间，他就会进入另外一个阶段，突然发现我身上有一点是他无法理解的，例如我们一起聚餐时，我突然起身给了媳妇一巴掌，他就在旁边，他看傻了，懂懂原来是这样的人？

    他反戈了，特别难过，由支持到反对，由粉到黑。

    我反而觉得不适合跟他太深入地交往，因为他还不懂我，还没有看透我，没有立体化地去对待我，立体化的意思就是认知了一点，懂懂有优点有缺点，但是可以包容他的缺点的前提下，继续欣赏他的优点。

    所以，做领队，做老大，必须把自己定位成幼儿园老师，你要包容这一群孩子，不仅仅不计较，反而要关爱他们。

    继续说修车，因为修车成了我们这次穿越的主旋律，每日一修，每修一日。

    车子抛锚了，被拖车给拖到了高速口，就扔在那里了，我们提议让其给送到修理厂，加点钱还不行吗？

    不行！

    腚疼最近一直在联系北汽，希望给个满意的答复，为什么新车跑了不到1万公里就出了这么多问题？全车没有一处是满意的，到底是为什么？

    北汽的客服应该早就适应了这种投诉，很冷静，派出了张家口的4S店，让他们给派车过去维修。

    不过是次日。

    发电机坏了，需要更换。

    那么冷的天，修理工就直接躺在地上……

    我突然在想，不会是收费的吧？北汽合作的那些店，包括4S店，全是奇葩，首保都收费，你问他们为什么，他们告诉你，北汽就不值得信赖，你们要是觉得不合适就别在这里保养了。

    我问腚疼：他们帮你修车，是免费的还是收费的？

    腚疼急忙去问，答复，免费的。

    修了差不多2个小时，修好了。

    腚疼让他们给报销800元拖车费，人家拒绝了，理由就是只是修理工，另外不属于北汽的，是北汽找他们帮忙来修理的。

    腚疼把他们抱怨了一通。

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